GUADALAJARA.- La responsable de la Federación de Construcción y Servicios de Comisiones Obreras en Guadalajara, Fátima Pacheco, ha emitido un comunicado para denunciar el despido de una mujer que venía trabajando en la UTE Alvac-Hocensa, tras conocer la empresa su intención de presentarse como candidata de dicho sindicato a las elecciones sindicales.
Según ha informado, el pasado 10 de febrero, la compañía anteriormente citada, que se trata de una contrata de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha dedicada a la conservación de carreteras, hizo llegar una carta de despido a una de sus empleadas del centro de Molina de Aragón.
Según Pacheco, "previamente a esta rescisión de contrato, la empresa era conocedora que se pretendía iniciar el proceso electoral en el centro de trabajo, y que la empleada a la que ha despedido era la que se iba a presentar por Comisiones Obreras".
Por ello, ha continuado, "hemos informado de estos hechos al Gobierno de Castilla-La Mancha, que es el que contrata los servicios de la UTE Alvac-Hocensa, para que sepa que esta empresa está vulnerando tanto derechos fundamentales de la trabajadora despedida como el derecho a la libertad sindical".
En opinión de esta dirigente sindical, "no es de recibo que en 2017 haya empresas y encima contratistas de la Administración que nos quieran volver a meter en un zulo, criminalizar el sindicalismo y despedir a los trabajadores por presentarse candidatos a representantes de sus compañeros."
Por todo ello, Comisiones Obreras ha exigido a la contrata de la Junta la readmisión inmediata de la trabajadora despedida, pues “el único motivo del despido es que comunicara a la empresa que iba a ser candidata en unas elecciones sindicales". En caso contrario, advierten que volverán a contactar con el Gobierno de Page para que “tome cartas en el asunto”, ya que consideran que “la actitud de la UTE Alvac-Hocensa es indecente e impresentable”.
