La Plataforma de Interinos de Castilla-La Mancha ha hecho efectivo este lunes un doble recurso tanto a la Consejería de Educación como por vía contencioso-administrativa contra la Resolución del 10 de agosto de 2015, por la que se publica la bolsa de trabajo provisional de aspirantes a interinidades de los cuerpos y especialidades convocados a proceso selectivo por la Administración educativa.
La razón para llevar a cabo el recurso se basa en que en dicha Resolución se incluye y aplica el pacto de interinos suscrito por la Consejería de Educación, Cultura y Deportes con los sindicatos más representativos el 22 de marzo de 2013.
Pacto que consideran que "atenta" a los principios de igualdad, mérito y capacidad en su aplicación a los profesores de Secundaria en las oposiciones de 2015.
Así lo ha indicado el representante legal de la Plataforma, Manuel Martos, quien ha recordado que los interinos presentan este recurso al considerar la citada Resolución "discriminatoria" y ha concretado que, en total, se han presentado 62 por parte de la provincia de Toledo y 61 por la de Albacete.
Concretamente, ha explicado que los interinos piden la suspensión de la ejecución de la bolsa de trabajo, que no se use y que se haga otra nueva donde se mantenga a los impugnantes en los puestos en los que se encontraban antes de publicarse la Resolución.
Preguntado por si la Consejería de Educación se ha puesto en contacto con los interinos, el letrado de la Plataforma ha indicado que sus miembros le han comunicado que la Administración regional entiende las razones por las que se impugna esta bolsa y que no pondrá obstáculos y acatará la decisión que dicte el juez.
